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【CV / Resume】中英履歷表格式、寫作技巧與實用範例

每年年尾至來年初都是轉工高峰期,不少人為了個人發展而轉工。想轉工的打工仔究竟點寫履歷(CV / Resume)先至好?Bowtie團隊會為大家講解履歷表的格式,更有中文及英文範例供大家參考。
作者 Bowtie 團隊
更新 2025-07-25
目錄
CV 和 Resume 有什麼分別?CV/Resume 履歷表格式CV/Resume 履歷表撰寫的實用技巧履歷表常見問題

CV 和 Resume 有什麼分別?

很多人誤以為 CV 等於 Resume,雖然他們的中文翻譯也是「履歷」,但事實上,它們是 2 種不同的文件,分別如下:

CV(Curriculum Vitae) Resume(Résumé)
定義 詳細的履歷 總結/概要(Summary)
要求 詳細列舉個人經驗與相關技能 簡潔直接
長度 比 Resume 長,一般多於兩頁紙 建議一頁紙內完成,不要超過兩頁紙
需要列出的資料
  • 詳細列舉個人經驗與相關技能:
    • 包括學術背景、工作經驗、研究成果、獲獎紀錄等
  • 詳細列明個別經驗,以突顯自己的貢獻和能力
  • 教育程度、工作經歷及工作技能
  • 可按申請職位的需求列出求職目標

當然,不同地區對 CV 和 Resume 在理解上和用法上有一定分別。在北美,CV 主要用作申請學術、教育、科研職位,或申請獎學金,而一至兩頁的 CV 則會被視作為 Resume。

在香港,因為CV 和 Resume 沒有太大分別,一般情況下僱主只會需要求職者提交一至兩頁的 CV/Resume。

CV/Resume 履歷表格式

不論中文或英文,Resume 開首都要列明個人資料及聯絡方法,包括姓名、E-mail、電話等。

中文履歷表

需要有以下資料:

  • 相關工作/實習經驗
  • 學歷、專業資格
  • 技能、語文能力
  • 課外活動/義工經驗(適合沒工作經驗的畢業生)
  • 要求薪金
  • 通知期/到職日期

英文 CV/Resume

需要有以下資料:

  • Summary or career objective
  • Work experience
  • Education or academic background
  • Qualifications and skills
  • Expected salary
  • Availability

CV/Resume 履歷表撰寫的實用技巧

  1. 針對職位定制:仔細閱讀職位描述,確保履歷內容與僱主需求對齊,突出相關經驗和技能。

  2. 簡潔清晰:使用簡單的字體(如 Arial、Calibri 、Times New Roman),字體大小 10-12,確保排版整潔,確保 ATS(申請者追蹤系統)可讀。

  3. 量化成果:用數據支持你的貢獻,例如「管理 5 人團隊」或「縮短項目交付時間 15%」。

  4. 校對無誤:避免拼寫或語法錯誤,展現專業形象。

  5. 使用關鍵詞:為提升履歷被 ATS 篩選的機會,納入職位描述中的關鍵詞,如「項目管理」或「數位營銷」。

我們將提供範例給你作參考。

中文履歷表範例

陳大明

電話:9123 4567

電郵:chantaiming@email.com

LinkedIn: linkedin.com/in/chantaiming

 

求職目標

具備5年市場推廣經驗的專業人員,擅長數碼營銷策略制定及客戶關係管理,希望於貴公司市場推廣經理職位發揮所長,推動業務增長。

 

工作經驗

市場推廣主任 | ABC有限公司 | 2020年3月 – 至今

  • 制定及執行數碼營銷策略,使網站流量提升40%
  • 管理社交媒體平台,粉絲數量增長至50,000人
  • 協調跨部門合作,成功推出3個新產品

 

學歷

工商管理學士 | XX大學 | 2016-2020年

 

專業技能

語言:廣東話(母語)、英語(流利)、普通話(良好)

電腦技能:Microsoft Office、Google Analytics、Photoshop

證書:Google Ads認證、Facebook Blueprint認證

可到職日期:一個月通知期後可上班(或:2025年8月1日後可上班)

期望薪酬:HK$25,000 – HK$28,000(可議)

英文履歷表範例

CHAN TAI MING

Phone: +852 9123 4567 | Email: chantaiming@email.com

LinkedIn: linkedin.com/in/chantaiming

 

PROFESSIONAL SUMMARY

Results-driven Marketing Professional with 5+ years of experience in digital marketing and customer relationship management. Proven track record of increasing brand awareness and driving revenue growth through data-driven strategies.

 

WORK EXPERIENCE

Marketing Officer | ABC Limited | Mar 2020 – Present

  • Developed and executed digital marketing strategies, increasing website traffic by 40%
  • Managed social media platforms with follower growth to 50,000+
  • Coordinated cross-functional teams for 3 successful product launches

 

EDUCATION

Bachelor of Business Administration | University of XX| 2016-2020

 

SKILLS & QUALIFICATIONS

Languages: Cantonese (Native), English (Fluent), Mandarin (Conversational)

Technical: Microsoft Office Suite, Google Analytics, Adobe Photoshop

Certifications: Google Ads Certified, Facebook Blueprint Certified

 

Availability: Available after one month notice

Expected Salary: HK$25,000 – HK$28,000 (Negotiable)

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履歷表常見問題

1. 透過 email 寄「CV/Resume」有甚麼要注意嗎?
  • 附件內的 CV /Resume 最好以 PDF 寄出以免排版出現問題。另外,如果為了保障私隱而設定密碼,謹記在要 email 中附上。
  • 如果具備相關工作的技能或作品,例如應徵的職位需要拍片技術或設計技巧,可在 CV /Resume 附上作品的相關資料 / Portfolio,以電郵申請的話可附上連結。
  • 另外,申請的職位內容如果與社交媒體有關,亦可在履歷表中附上帳號連結如LinkedIn、Facebook 或Instagram。
2. 除了履歷表外,見工還有什麼需要準備?

平時亦要多留意時事和熱門話題,特別是與申請職位的行業有關的資料,以便把握機會。避免因為求職心切而被不法之徒利用,墮入求職陷阱。 

  1. 了解申請職位:面試前應該要對應徵的行業、公司背景、職位的工作性質等有一定程度的了解。
  2. 準備常見問題:預先準備面試常見問題,掌握好回答訣竅,可以增加成功機會。
  3. 面試時可能會遇到 HR 問到轉工或空窗期原因。理想的應對方法應該是主動交代原因,並分享從中的得着及可轉化到下一份工作的經驗。切忌大吐苦水,以免給予壞印象。

最近的求職市場競爭激烈,有人或者會選擇裸職。但不是人人都適合裸職,裸辭當中有不少需要考慮的因素,例如不想裸辭後「手停口停」,就要準備充足積蓄,應付空窗期(保守估計為 3 個月)的生活及經常開支。考慮裸辭前可先看看自己是否作好準備👉 查看裸辭的考慮因素

貿貿然轉工有機會令自己陷入不斷轉工的惡性循環。所以,決定轉工前應該問問自己想要怎樣的工作,好好考慮過自己有沒有轉工的能力後才踏出轉工求職的一步👉查看轉工的6大準備

最後,祝大家轉工成功!

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